Perakende
Omnichannel yapılar, dijital satış kanalları ve değişen tüketici alışkanlıkları; kurumların sadece ürün değil, deneyim yöneten organizasyonlar haline gelmesini zorunlu kılıyor.
CoreTalent olarak, bu dönüşümün merkezinde yer alan kurumlara, ticari sonuçlarla insan deneyimini dengeleyebilen profesyoneller kazandırıyoruz.
Sektörel Dönüşüm & Türkiye’nin Konumu
Perakende sektörü, dijitalleşme ve tüketici davranışlarındaki hızlı değişimle birlikte yeni bir denge noktası arıyor.
Artık başarı, sadece satış rakamlarıyla değil; müşteri deneyimi, veri analitiği ve operasyonel çeviklik gibi çok boyutlu göstergelerle ölçülüyor.
Fiziksel mağazalar, dijital kanallar ve sosyal ticaret platformları tek bir stratejik bütünün parçaları haline gelirken; doğru insan kaynağı, bu bütünlüğü yönetecek en kritik unsur haline geliyor.
CoreTalent olarak, perakende organizasyonlarını yalnızca satış odaklı yapılar olarak değil, marka deneyimini taşıyan canlı ekosistemler olarak değerlendiriyoruz.
Bu bakış açısıyla işe alım süreçlerimizi, hem ticari performansı hem de ekip kültürünü destekleyecek şekilde tasarlıyoruz.
Her projede, markanın büyüme stratejisini, kanal yapılanmasını ve müşteri deneyimi vizyonunu birlikte ele alarak, hem veriye dayalı hem de insana dokunan çözümler üretiyoruz.
Uzmanlık Alanlarımız
-
Mağaza & Operasyon Yönetimi
-
Kategori & Ticari Planlama
-
E-Ticaret & Dijital Kanallar
-
CRM & Müşteri Deneyimi Yönetimi
-
Satış & Pazarlama Liderliği
Değerlendirmeyi Derinleştiren Çözüm Ortağımız
Perakende sektöründe başarı, yalnızca satış hedeflerine ulaşmakla değil; müşteri deneyimini, marka değerini ve ekip motivasyonunu aynı anda yönetebilmekle ölçülür.
CoreTalent olarak, bu dengeleri kurabilecek profesyonelleri seçerken, kurumların ihtiyaç duyduğu davranışsal yetkinlikleri de göz önünde bulundururuz.
Bazı pozisyonlarda kurumlar, adayların yalnızca satış veya operasyon performansını değil, müşteri odaklılık, iletişim çevikliği, ticari farkındalık ve ekip yönetimi becerilerini de ölçümlemek isteyebilir.
Bu noktada, grup şirketimiz Assessment Talent iş birliğiyle, dileyen kurumlara pozisyona özel değerlendirme desteği sunarız.
Bu değerlendirme araçları, işe alım sürecine entegre bir aşama olarak değil; talep doğrultusunda süreci derinleştiren, bilimsel analiz temelli tamamlayıcı çözümler olarak uygulanır.